国(guó)务院办公厅(tīng)发布关于优(yōu)化调整稳就业(yè)政策措施全力促发展惠(huì)民生(shēng)的(de)通知。通(tōng)知提出，支持国有企业扩(kuò)大(dà)招聘(pìn)规模。对按照(zhào)工资效益联(lián)动机制确定的工资总(zǒng)额难以(yǐ)满足(zú)扩大高校毕业生招聘(pìn)需求的国(guó)有企业，经履行出资(zī)人职责机构或其他企业主管(guǎn)部门同意，统筹考虑企业招(zhāo)聘高校毕(bì)业生人数、自(zì)然减员情(qíng)况和现(xiàn)有职工工(gōng)资水平等因素，2023年可给予一(yī)次(cì)性增(zēng)人增资，核(hé)增部分三大改造的内容和意义，简述三大改造的内容据实计入工资(zī)总额并作为(wèi)下一(yī)年(nián)度工资总额预算(suàn)基数。稳定机关事(shì)业单位岗位规模。挖(wā)掘党政机关、事(shì)业(yè)单(dān)位编制存(cún)量，统筹自然减员，加大补员力度，稳定(dìng)招(zhāo)录(lù)、招(zhāo)聘高校毕业生规模，合理确定招录、招聘时间。

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