小洲团队(duì)娇娇走的原因，有想(xiǎng)法的(de)娇娇掌握自己的职(zhí)业生涯：1.木秀于(yú)林(lín)，风必(bì)摧之(zhī)。小洲团队娇娇是(shì)小洲团队(duì)中，众多女生(shēng)中最优秀的(de)一个(gè)，甚至可以说是唯(wéi)一一个。在(zài)部分粉丝心(xīn)目中，除(chú)了小洲团队娇娇，其他(tā)的都没有看(kàn)到眼(yǎn)中(zhōng)；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其(qí)他女(nǚ)生(shēng)都无法(fǎ)弥(mí)补的(de)，这就是(shì)小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的不可替代(dài)性(xìng)。可惜，也会形(xíng)成其(qí)他人对她的围(wéi)击。

2.太(tài)过优秀，和老(lǎo)板意见不(bù)同。优秀(xiù)的人总(zǒng)是如此，怎么可能会久甘人下。而且(qiě)有一种说法是小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)和老板似乎有一(yī)些意(yì)见不(bù)合，双方有(yǒu)一(yī)些矛盾。很多时(shí)候(hòu)发(fā)生(shēng)矛盾，是因为(wèi)双方的想法不同，这种想法不同，往往不是谁对谁错(cuò)的问(wèn)题，而是听谁(shuí)的(de)问题。老(lǎo)板肯定大于员工，所以自然(rán)是(shì)要听老板的(de)，可(kě)是优秀员工往往也不愿意妥协(xié)。

3.独立自主(zhǔ)，另立门户。小洲团队娇娇一(yī)开始的时候肯定也是(shì)需要人带(dài)的，但(dàn)是(shì)随着小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的慢慢成(chéng)长，就发现这个女(nǚ)孩(hái)子的(de)潜力和成(chéng)长速度(dù)都是巨大(dà)的。对于这样有想法、有(yǒu)冲劲的(de)员(yuán)工，老板(bǎn)在喜(xǐ)欢同时，也会没有安全感，因(yīn)为(wèi)可能留(liú)不住。其实到了一(yī)定的(de)程度(dù)，如(rú)果各方面条件成熟(shú)，为什么(me)不(bù)选择自立门户，自己(jǐ)为(wèi)自己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转(zhuǎn)行。要知道(dào)网红的生(shēng)命周期是很(hěn)短的，时刻(kè)都伴随着(zhe)一种(zhǒng)被(bèi)淘汰的(de)恐惧感，也时刻都在(zài)给自己找后路。小洲(zhōu)团队娇娇也是(shì)如此，不可能一直当网(wǎng)红，可能要转型(xíng)。而且小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也不错，当(dāng)网(wǎng)红更多是为(wèi)了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外(wài)一相亲对象不回消息算拒绝吗，相亲女拒绝你一般有三种暗示相亲对象不回消息算拒绝吗，相亲女拒绝你一般有三种暗示个稳定的工作，或许结(jié)婚(hūn)生子，回(huí)归简单的生(shēng)活。

5.继续学习，谋定(dìng)而(ér)动。还有一种(zhǒng)说法是小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)深造去(qù)了，等到工作(zuò)的时候才发现(xiàn)自己掌握的知识是远相亲对象不回消息算拒绝吗，相亲女拒绝你一般有三种暗示远不够的，以前学(xué)习(xí)的(de)知识也(yě)不够系统和扎实，为了能够让(ràng)自己未来更具有竞争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在这个时候选择(zé)学习。在(zài)这个时候选择学习(xí)，可以说要放弃(qì)很多的东西(xī)，小洲团队娇娇一定(dìng)是下了很(hěn)大的(de)决心(xīn)。

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