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37码鞋内长是多少厘米,37码鞋子内长是多少cm 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息 民政部等四部门发布关于(yú)做好2023年普通高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)到城乡社区(qū)就(jiù)业工(gōng)作的(de)通(tōng)知。其(qí)中提(tí)出,加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定向招聘(pìn)社区专职工作人员(yuán)的(de)工作力度,综(zōng)合考虑本地高校毕业(yè)生(shēng)数量、报(bào)考社区专职工作(zuò)人员意愿等因(yīn)素,科学(xué)设定定向招聘高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生的社区专职工作人员(yuán)岗位(以(yǐ)下简称(chēng)“定向招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地(dì)社区专职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)工作须于8月(yuè)31日(rì)前完成。定向招聘岗位优先向困难高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)倾(qīng)斜。

  具体通知如下:

  一(yī)、统筹做好社区专职工作人员(yuán)招(zhāo)聘(pìn)工作。各地(dì)要对照(37码鞋内长是多少厘米,37码鞋子内长是多少cmzhào)“十四五”期末每万城镇常住人(rén)口拥有社(shè)区工作者(zhě)18人的规划目标,进一步充实社区工作力量,统筹(chóu)社区专职工作人员(yuán)现有空岗待(dài)招聘、因退休(xiū)离职(zhí)待招聘(pìn)、新增待招聘岗位等需(xū)求,科学拟订本地区2023年(nián)社区(qū)专职工作人员年度招(zhāo)聘计(jì)划(huà)。以县(xiàn)(市、区、旗)为单(dān)位,统一规范社区专职工作人员(yuán)选聘程序和资格条件,由民政、人(rén)力资源(yuán)社会保障等部门(mén)共(gòng)同组织实施(shī)。原则上(shàng)2023年所有新(xīn)招聘社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员岗位全部面向高(gāo)校毕业生开放。鼓励具备条件的行政村(cūn)积(jī)极吸纳(nà)高校毕业生到(dào)村担任村务(wù)工作(zuò)者。

  二、重点做好定向招聘(pìn)高校毕业生(shēng)工作。加大(dà)从高(gāo)校毕业(yè)生中(zhōng)定(dìng)向招(zhāo)聘社区(qū)专职工作人员的工作力度,综合考虑本地高校毕业生数(shù)量、报考社区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等因素,科学设定定向招聘高校毕业生的社区专职工(gōng)作人员岗位(以下(xià)简称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位(wèi)”)数量(liàng),鼓(gǔ)励2023年定向招(zhāo)聘岗位数量不少于2022年。各地社区(qū)专职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届高校毕(bì)业生工作(zuò)须于(yú)8月31日(rì)前完(wán)成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困难高校毕业生(shēng)倾斜。

  三(sān)、发(fā)展城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻落(luò)实《“十四五”城(chéng)乡社(shè)区服务体系建设(shè)规划(huà)》,鼓励在社区(qū)发展养(yǎng)老、托(tuō)育、家政(zhèng)、物业(yè)、健康等生活(huó)性服务,支持相关(guān)企业、事业(yè)单位、社会组织在城乡社区设置服务网点或开(kāi)展(zhǎn)社区服务,对吸(xī)纳高校毕业(yè)生(shēng)就业的(de)小微企(qǐ)业,符合条件的按规定落实社会保险补贴等帮扶政策。高(gāo)校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域创业,符合条件(jiàn)的,可申(shēn)请最高(gāo)20万元的个人(rén)创业担保(bǎo)贷款,由财(cái)政给予(yǔ)贴息;鼓励利(lì)用(yòng)社区综合服务设(shè)施为高校毕业生在城乡社区服(fú)务领(lǐng)域创业(yè)提供必要的(de)场(chǎng)地支持。高校毕业(yè)生(shēng)在城乡社区服务领域(yù)灵(líng)活就业(yè)的,符(fú)合条(tiáo)件的可申请(qǐng)获得(dé)社会保险补贴。

  四、开发社会工(gōng)作岗位拓(tuò)展就业空间。进一步增加社会工作(zuò)就业岗位(wèi),引导(dǎo)高校毕业生到乡(xiāng)镇(街道)社会工(gōng)作(zuò)站开展服务。鼓励各(gè)地(dì)对接辖区内高校,在(zài)社会(huì)工作服(fú)务平台中(zhōng)打造(zào)“研究生工作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研学实践(jiàn)基(jī)地”、“双交(jiāo)流(liú)基地”等“政社校”合(hé)作(zuò)平(píng)台,探(tàn)索社会工作高层(céng)次人才资源集聚和合作(zuò)机制,为吸引社会工(gōng)作专(zhuān)业高校毕业生到(dào)基(jī)层就业创造(zào)积极条件。

  五(wǔ)、设立就(jiù)业见习岗位促进就(jiù)业。积极组(zǔ)织(zhī)社会组(zǔ)织(zhī)、城乡社(shè)区组(zǔ)织、社区(qū)服务类企业等(děng)参与“百万就业见习(xí)岗(gǎng)位募集计(jì)划”,开发(fā)一批就业(yè)见习(xí)岗(gǎng)位,引导高校毕业(yè)生到城乡社区实践服务、增(zēng)进(jìn)了解,激发到(dào)社区就(jiù)业的(de)热情(qíng)。对见习单位按规定落实就业见习补贴和激励推动政(zhèng)策,对城乡社区组织(zhī)见习期(qī)满的见(jiàn)习人员,可按规定同等条件下优先招录(lù)为(wèi)社区专职工作(zuò)人员(yuán)。

  六(liù)、加强(qiáng)高(gāo)校毕(bì)业生教育引导。各地各高校要(yào)强(qiáng)化(huà)对在校大学生的(de)理想信(xìn)念和思(sī)想(xiǎng)教育,引导在校大学生树立(lì)科(kē)学的就业观和成才观,激励高(gāo)校毕(bì)业生积极(jí)投(tóu)身城乡社区等基层一(yī)线锻炼锤炼、成(chéng)长(zhǎng)成才。要进(jìn)一(yī)步开发社区治理和(hé)服务(wù)相关理论和(hé)实践课程(chéng),在城乡社区设立实习实践基地,组织在(zài)校大学(xué)生走进城乡(xiāng)社(shè)区(qū),开展实习实践、志愿服务、社会公益等活(huó)动,培(péi)养做群众工作、链(liàn)接资源(yuán)、提供服务(wù)、化(huà)解(jiě)矛盾的(de)能力;鼓励社会资本设(shè)立社区创新专项基金,在(zài)高校教师指导(dǎo)下(xià)组(zǔ)建创(chuàng)新团队,以(yǐ)乡村产(chǎn)业振兴(xīng)、智慧(huì)社区建设等为重点开发便于就业创业的项目(mù),激发高校毕(bì)业生(shēng)在城(chéng)乡社区(qū)创新创业的热情。

  七、强化社区就(jiù)业服务指导。各地(dì)公共就业人(rén)才服务机(jī)构要(yào)及时收集社区岗(gǎng)位招聘信息,通过线上线(xiàn)下(xià)各种途径向社会公开(kāi)发布。国(guó)家大学生就(jiù)业服务平台、高校毕业生就业服务平台要设(shè)立(lì)高校(xiào)毕业生城乡基(jī)层(céng)就业岗(gǎng)位(wèi)发(fā)布专题,汇集发(fā)布各地社区专职工作(zuò)人员招聘(pìn)信37码鞋内长是多少厘米,37码鞋子内长是多少cm息。各(gè)地民政部门要做好社(shè)区专职工作人员(yuán)相关信(xìn)息(xī)的收集和对接(jiē),围绕社区专职工作人(rén)员工作性(xìng)质、工作职(zhí)责(zé)、职业(yè)发展路径(jìng)、薪(xīn)酬(chóu)待(dài)遇等高校毕业(yè)生(shēng)关(guān)心(xīn)的重(zhòng)点问题加大宣传力度,可采取随岗位(wèi)需求(qiú)信息(xī)一并推送至就业服务平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒(méi)体(tǐ)平台宣(xuān)传发(fā)布等多种形式,增进高校毕业生对社区专职工作人(rén)员职(zhí)业(yè)的了解。各地教育(yù)、人力(lì)资源社会(huì)保障部门和(hé)各高校要主动(dòng)创造条件,为面向高(gāo)校毕业生精准推送社区就业信(xìn)息(xī)、提供社区就业服(fú)务指导予以支持和保障。

  八、营造拴心留(liú)人的(de)良(liáng)好环境。以县(市、区、旗)为单位,做好新入职社区(qū)专职工作人员的高校毕业(yè)生(以下简称“新入职高校毕(bì)业生”)初(chū)任培训工(gōng)作(zuò),原则上在入职(zhí)6个月之(zhī)内开(kāi)展3至(zhì)5天的集中脱产培训(xùn),灵(líng)活采用以老带(dài)新(xīn)、观摩学(xué)习(xí)等形式开(kāi)展(zhǎn)结对帮带培训,帮助新(xīn)入(rù)职高校毕业(yè)生(shēng)尽快熟悉社区(qū)情况、投入社区工作(zuò)。加(jiā)强对新入(rù)职高(gāo)校毕业生的关心关爱,在工(gōng)作生(shēng)活心理(lǐ)等方(fāng)面对其(qí)给予支(zhī)持和帮助。加大从优秀城乡社区工作(zuò)者中招(zhāo)录(聘)公务员或事业单位工作人员特别是街道(乡镇)干部力度。大(dà)力宣传高校毕(bì)业(yè)生在社区就业创业(yè)的优秀典型和(hé)先进事迹(jì),营造广大青年(nián)投身(shēn)城乡社区建(jiàn)设增长才干(gàn)、实现(xiàn)价值的良(liáng)好(hǎo)氛围。

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