1、城(chéng)镇职(zhí)工养(yǎng)老保险，正(zhèng)常退休男60，女工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁(suì)，病退男50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险，不论男(nán)女，都是60周(zhōu)岁领(lǐng)取。

　　以上就(jiù)是给各位(wèi)带来的关于多少岁可以(yǐ)领养老金的全部(bù)内容了。

女人多少(shǎo)岁(suì)可以领养(yǎng)老金(jīn)

　　女人多少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老(lǎo)金，具体如(rú)下：

　　1、养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎ中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分n)女性年满五十周岁开始领，达到退休年龄，并已办理退(tuì)休(xiū)手(shǒu)续(xù)；

　　2、社保缴费满十(shí)五年的，女职工在年(nián)满五十周岁(suì)的次月开(kāi)始(shǐ)享受(shòu)养老保险待遇，符合(hé)参保条件的(de)参保(bǎo)后可(kě)以按(àn)月领取养(yǎng)老金。

　　养老(lǎo)金领(lǐng)取需要满足领(lǐng)取条件的劳(láo)动(dòng)者(zhě)提(tí)交相(xiāng)关资料到社会(huì)保(bǎo)险行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相关(guān)登记，之(zhī)后每个(gè)月就可(kě)以领取养老金了，通常会按时(shí)将养(yǎng)老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五(wǔ)十(shí)周岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　2.从事有害(hài)身体健康的工作，年(nián)满(mǎn)四十(shí)五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的；

　　3.年(nián)满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年，完全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工(gōng)致残(cán)，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力的(de)。

　　法律依据：《国务院关于(yú)工人退休、退职的暂行办法》第(dì)一条

　　 全民(mín)所有(yǒu)制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众团体(tǐ)的工人，符合(hé)下(xià)列条件(jiàn)之(zhī)一(yī)的，应该退休：

　　（一）男(nán)年(nián)满六十周岁，女(nǚ)年满(mǎn)五十周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的(de)。

　　（二）从事井(jǐng)下(xià)、高空、高温、特(tè)别(bié)繁重体力劳动或者(zhě)其(qí)他(tā)有害身(shēn)体健康的工作，男年满五十五周岁(suì)、女(nǚ)年(nián)满四十五周岁，连续(xù)工龄(líng)满(mǎn)十年(nián)的(de)。

　　本项规(guī)定也适用于工(gōng)作条件(jiàn)与工(gōng)人(rén)相同的基层干部。

　　（三）男年(nián)满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年，由医院证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全(quán)丧失劳(láo)动能力(lì)的。

　　（四）因工致(zhì)残，由医院(yuàn)证(zhèng)明，并经劳动鉴(jiàn)定(dìng)委员会确定(dìng)，完全丧(sàng)失劳(láo)动能力(lì)的。

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