赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算？其间(jiān)收取(qǔ)条件是。关于赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)，赋闲稳妥金(jīn)收取条件累计缴费时刻中连续(xù)缴费怎样算？，重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥多久发(fā)放，赋闲稳(wěn)妥缴费期(qī)限等(děng)问题(tí)，农商网将为(wèi)你收拾以下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能(néng)够搬运吗(ma)

　　赋闲稳妥是能(néng)够搬(bān)运的。

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)能够跟着(zhe)参(cān)保人(rén)的工作地进(jìn)行搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的(de)缴费年(nián)限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲人员原用(yòng)人单位与户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选在原(yuán)用人单位所在地或户籍所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑选在户(hù)籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳(wěn)妥待遇(yù)的(de)，先(xiān)到户籍所在地经办组织开具接(jiē)纳(nà)函，再到用(yòng)人单位所在地(dì)依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运(yùn)手续。

赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收取条(tiáo)件是(shì)

　　1、依照规(guī)则参(cān)与赋闲(xián)稳妥，所在单(dān)位和(hé)自(zì)己(jǐ)已依(yī)照规则(zé)实行缴费责任满(mǎn)一(yī)年(nián)以上的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自己(jǐ)志愿中止工作的。

　　3、已按规(guī)则处理(lǐ)赋(fù)闲和求(qiú)职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏两(liǎng)年(nián)的（收(shōu)取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年缺乏三(sān)年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的(de)为九个(gè)月。

　　4、累(lèi)计缴费时刻满四年(nián)缺乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻(kè)满五年缺乏(fá)七(qī)年的为十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今(jīn)后累计(jì)缴费时刻(kè)每添(tiān)加一年，收(shōu)取期限添加一个月(yuè)，最长不超越二十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取流程

　　1、员工停(tíng)止或免除(chú)劳作合同(tóng)7日内到受理赋闲稳妥(tuǒ)管(guǎn)理中心经(jīng)办组织进(jìn)行存案(àn)，并依照要求供给停止(z40kg是多少斤hǐ)或免除劳作合同证明及(jí)相关资料；

　　2、员(yuán)工(gōng)在停(tíng)止或免(miǎn)除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心收取单(dān)证，然后(hòu)到指定银(yín)行收(shōu)取赋闲稳妥金。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)期限(xiàn)

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金交纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满5年(nián)缺乏10年(nián)，可(kě)收(shōu)取(qǔ)18个(gè)月；

　　3、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满10年(nián)以(yǐ)上(shàng)，可(kě)收(shōu)取24个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停止(zhǐ)或许免除劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明(míng)；

　　5、省(shěng)级劳作保(bǎo)证(zhèng)行政(zhèng)部门规则(zé)的(de)其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎(zěn)么(me)核算

　　赋闲(xián)稳妥费 缴费时刻(kè)按(àn)单位(wèi)和(hé)员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费(fèi)的(de)时刻别离累计核算。

　　 缴费(fèi)满1年以上的(de)，累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满5个月，核定收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期限为1个(gè)月(yuè)。

　　 注：赋闲人员(yuán)申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲前(qián)用人单位和自己(jǐ)现已交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费满(mǎn)1年。

　　 依(yī)照(zhào)以(yǐ)上方(fāng)法(fǎ)核算，累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年，核算收(shōu)取期限超越(yuè)18个月的，按(àn)18个月核定;累计缴费时刻10年(nián)以上，核(hé)算收取(qǔ)期限(xiàn)超越(yuè)24个(gè)月的，按24个月(yuè)核(hé)定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　 赋闲人员从头工作(zuò)后再次赋闲(xián)的，其收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能够(gòu)与前次赋闲应(yīng)当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人员(yuán)收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限(xiàn)，依据赋(fù)闲(xián)人员赋闲(xián)前(qián)累(lèi)计缴(jiǎo40kg是多少斤)费时刻确认，最(zuì)长不得(dé)超(chāo)越(yuè)24个月。

　　1、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年的，收取(qǔ)3个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻2年(nián)以上不满3年(nián)的，收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上(shàng)不(bù)满4年的，收取9个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)4年以(yǐ)上(shàng)不(bù)满5年的，收(shōu)取12个月赋闲稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻5年以(yǐ)上(shàng)不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴费时刻满10年以上的，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻(kè)按单位和员工(gōng)个(gè)人(rén)交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离(lí)累计核(hé)算。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十(shí)七(qī)条 赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前所在单位和自己依照规(guī)则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏(fá)10年的，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限最长为(wèi)18个(gè)月；

　　累计缴费(fèi)时刻10年以上(shàng)的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)24个月。

　　从头工(gōng)作后，再次赋闲(xián)的(de)，缴费时刻从(cóng)头核(hé)算，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋(fù)闲(xián)应(yīng)收取(qǔ)而(ér)没(méi)有收取(qǔ)的赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限兼并核(hé)算(suàn)，可是最(zuì)长不(bù)得超越24个月。

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