现在女性多少岁(suì)可以领养老金？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退(tuì)休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退男(nán)50周(zhōu)岁女(nǚ)45周(zhōu)佛诞是什么时候,佛诞是几月几日 佛诞是香港的劳工假期吗岁的。关于(yú)现(xiàn)在女性多少岁(suì)可(kě)以领养老金以(yǐ)及现(xiàn)在女性多少岁可以领养老(lǎo)金，男士多少岁可以领(lǐng)养老金，女(nǚ)职工多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人社(shè)保多少岁可以领养老(lǎo)金，个人缴纳社保多少岁可以(yǐ)领养老金等问题，农商(shāng)网将为你整(zhěng)理以下(xià)的生活知识：

领养(yǎng)老(lǎo)金的年(nián)龄是多少

　　领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)的(de)年(nián)龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一(yī)般是55-60岁左右可(kě)以(yǐ)领。个人缴费至(zhì)少满15年，就可以(yǐ)到退休年(nián)龄领取养老(lǎo)金。

佛诞是什么时候,佛诞是几月几日 佛诞是香港的劳工假期吗　　男职工60岁(suì);从事(shì)管理和科研工作的女职工55岁(suì);从事生(shēng)产和工勤(qín)辅助工作的女职工50岁，自由职(zhí)业者、个(gè)体工商户女年满55周(zhōu)岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众(zhòng)团体、企(qǐ)业和事(shì)业单位的女干部(bù)年满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在女性多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁(suì)，病(bìng)退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡(xiāng)居(jū)民养(yǎng)老保险，不论(lùn)男女，都是60周岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各位带来的关于多少岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金的(de)全(quán)部(bù)内(nèi)容(róng)了(le)。

女(nǚ)人(rén)多少岁可以领养老金

　　女人多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，具体如下：

　　1、养老保险女性(xìng)年满(mǎn)五十周岁开始(shǐ)领，达(dá)到退(tuì)休年(nián)龄(líng)，并已(yǐ)办理退(tuì)休手续；

　　2、社保缴(jiǎo)费满十五年的，女职工在年满五十(shí)周(zhōu)岁的次月开始(shǐ)享(xiǎng)受养老保险待遇，符(fú)合(hé)参(cān)保条件的参(cān)保(bǎo)后可以按月领取养老金。

　　养老金领取需要满(mǎn)足领(lǐng)取条件的劳动(dòng)者提交相(xiāng)关资(zī)料(liào)到社会保险行政部门(mén)申请办理，然后办理(lǐ)相关(guān)登(dēng)记，之后(hòu)每个月就可以领取(qǔ)养老(lǎo)金了，通常(cháng)会按时将(jiāng)养老金打入(rù)指定的账户。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如下：

　　1.年满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工龄(líng)满十(shí)年的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康的工作(zuò)，年(nián)满(mǎn)四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的；

　　3.年满四十(shí)五(wǔ)周岁，连续工龄满十年，完(wán)全丧失(shī)劳动能力的；

　　4.因工致残(cán)，完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律(lǜ)依据：《国务院(yuàn)关于(yú)工人退休、退职的暂行办法》第一(yī)条

　　 全民所有制企(qǐ)业、事(shì)业(yè)单(dān)位和党政机关、群众团体的工人(rén)，符合下(xià)列条件(jiàn)之一的，应该(gāi)退休：

　　（一）男(nán)年满六(liù)十周(zhōu)岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特(tè)别繁(fán)重(zhòng)体(tǐ)力劳动或者其(qí)他有(yǒu)害身体健康(kāng)的工作，男年(nián)满(mǎn)五十五周岁、女年满(mǎn)四十(shí)五(wǔ)周岁，连续工龄满十年的。

　　本项规(guī)定也(yě)适用(yòng)于工作条件与工(gōng)人相同(tóng)的基层干部。

　　（三）男年满(mǎn)五(wǔ)十周岁，女年满四(sì)十五周岁(suì)，连续工龄(líng)满十年，由医院(yuàn)证明(míng)，并经劳动鉴定(dìng)委员会(huì)确认，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　（四）因工致残(cán)，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动鉴定委员(yuán)会确定，完(wán)全丧失劳动能力的。

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