4月娜能组成什么词，娜字能组什么词语20日，作为国内规模(mó)最(zuì)大的民营(yíng)能源企业(yè)之一的新奥股份(fèn)（600803.SH），披露(lù)了2022年(nián)度(dù)ESG报告。这份长达72页(yè)的(de)社(shè)会责(zé)任报告，就(jiù)公司环境、社会和管(guǎn)治三个维度展开详细汇报。新奥(ào)股份践行ESG表现得(dé)到了(le)社会多方的认可(kě)，获(huò)得2022年WindESGA股(gǔ)最佳(jiā)实践奖、安永可(kě)持续发展年(nián)度杰出(chū)企业奖(jiǎng)等多个(gè)奖项荣誉。

　　新奥(ào)股份董事长王玉锁(suǒ)指出，ESG的理念是推动(dòng)人(rén)类社会可持续(xù)发(fā)展，这个理念很好地体现了企业公民的社会价值。作为一家以(yǐ)清洁能源为主的(de)企业，理应有(yǒu)所作为，作出(chū)表率。

　　推(tuī)动低碳(tàn)发展，碳排放强度下(xià)降(jiàng)28.3％

　　在ESG报告中，环(huán)境（Environment）这一维(wéi)度举(jǔ)足轻重(zhòng)，特别(bié)是在国内“双碳(tàn)”背景下，能源企业肩负重(zhòng)要使命。新奥(ào)股(gǔ)份一方面(miàn)积极主(zhǔ)动履行低碳(tàn)减排义务，承诺2030年实现碳达峰，2050年(nián)实现碳中和(hé)，带(dài)动产业绿色低碳转型，为营造绿色(sè)生(shēng)态贡献(xiàn)力量。另一方面，公司始(shǐ)终坚持(chí)“科学(xué)管理、绿(lǜ)色清洁、遵纪守法、持(chí)续改进(jìn)”的(de)环境(jìng)管理(lǐ)方针，不(bù)断落实环保工(gōng)作(zuò)主(zhǔ)体责任(rèn)，明确内部员工(gōng)的环保职责。

　　环(huán)境保护工作不只是新奥股(gǔ)份领导层付诸实(shí)践(jiàn)，公司的每一位员工(gōng)都有相关(guān)意(yì)识、决(jué)心(xīn)和实际举措。为了更好落实环保工作，新奥股份(fèn)持续加强员工节能环保(bǎo)意识(shí)，发起低碳(tàn)绿(lǜ)色办公(gōng)的倡议活动，倡导各子公(gōng)司组织开展各类(lèi)低碳节能主题宣贯(guàn)活动，促进员工(gōng)养成低碳办公及生活的习惯，提(tí)升了公司低碳节能领域的黏合(hé)度、契合度。

　　截至2022年底(dǐ)，新奥(ào)股份碳排放(fàng)强度同比下降28.3％，综(zōng)合能耗消耗密(mì)度同比(bǐ)下(xià)降20.4％，全年无(wú)重大环境污染事(shì)件(jiàn)与违规行为，新奥股份及下属(shǔ)公司(sī)66家通(tōng)过(guò)ISO14001环(huán)境管理体系认证(zhèng)。新奥(ào)股份助(zhù)力社会及用户(hù)减排(pái)5288万(wàn)吨，全年环(huán)保资金投入6029万(wàn)元。

　　此(cǐ)外，作为行业(yè)气候先锋企(qǐ)业，2022年新奥股(gǔ)份与国际权威第(dì)三方(fāng)咨询机构合(hé)作，开展了领先(xiān)披露(lù)天然气产(chǎn)品全生命周(zhōu)期碳(tàn)排放(fàng)范(fàn)围(wéi)三测算(suàn)工作(zuò)，成为国(guó)内(nèi)能源行业(yè)周期碳足迹的公(gōng)司。

　　综合能源(yuá娜能组成什么词，娜字能组什么词语n)营收规模增(zēng)至(zhì)百亿，光伏发电装机规模共计4.25MW

　　新奥股份ESG报(bào)告中的环境部分指(zhǐ)出，公司秉持绿色(sè)发展的理(lǐ)念，全面响应国家“30、60”双碳目标与能源转型战略，并结合(hé)公司(sī)的业务范畴，全面探索低(dī)碳(tàn)能源与清洁能源解决方案(àn)，为促进(jìn)能(néng)源、经(jīng)济(jì)、社会与环(huán)境的(de)协(xié)调发展贡献力量(liàng)。

　　从新奥股(gǔ)份2020至2022年的年度(dù)报告中可以看到，涉及低碳(tàn)能源与清洁能源解决方案的综合(hé)能(néng)源(yuán)销售及服务项(xiàng)目营收表现(xiàn)强劲的成长性。2022年这(zhè)一业(yè)务实现(xiàn)营业收入120.52亿元(yuán)，同(tóng)比增长(zhǎng)38.12％，营收增速(sù)超过公司平均水平(píng)。截至2022年底，新(xīn)奥股(gǔ)份共有60个综合能(néng)源(yuán)项目完成建设并(bìng)投入运营，累计已投(tóu)运综合能源项目达210个。

　　图1：新(xīn)奥股份(fèn)2020至(zhì)2022年(nián)综合能源销售(shòu)及服务项目营业收入

　　制(zhì)图(tú)：金融(róng)界上(shàng)市(shì)公(gōng)司研(yán)究院；数据来源：年度(dù)报告

　　在(zài)综(zōng)合(hé)能(néng)源业(yè)务方面，公司充分(fēn)运(yùn)用(yòng)数智技术，强(qiáng)化泛能(néng)理念牵引，紧抓政府、客户绿色(sè)低碳(tàn)需求，聚焦低(dī)碳园区、低碳工厂、低碳建筑、低(dī)碳交通四大业务矩阵，各业务组(zǔ)织结合资(zī)源禀赋积极探索(suǒ)光伏、冷能发电可行性，力图最大化利用各厂区内楼顶(dǐng)、车棚、可利用地面等区域的太阳能(néng)资(zī)源和接收站的冷(lěng)能资源。

　　具体(tǐ)到光伏领域，2022年新奥股份于多(duō)地开展自有(yǒu)建(jiàn)筑光伏(fú)发电项(xiàng)目(mù)，装机(jī)规(guī)模共计(jì)4.25MW，可再生能源使用(yòng)总量达(dá)到530.98万kWh。其中，新奥股份(fèn)2022年自(zì)身运营设(shè)施投运规模较大的(de)光伏(fú)设施位(wèi)于(yú)舟(zhōu)山接(jiē)收站(zhàn)，设计年(nián)发电量53.6万kWh，年减(jiǎn)碳(tàn)约424吨二氧化碳当量。

　　依托安全(quán)数智化技术，职(zhí)业健(jiàn)康安全投入共(gòng)计(jì)17.4亿元

　　新奥(ào)股份(fèn)ESG报(bào)告中的社(shè)会（Social）维度指出，公司依托安全(quán)数智化(huà)，实(shí)现全业务场景下“看得见、知重点、有人(rén)管(guǎn)”的安全智(zhì)慧运营管理体系，实现从生产(chǎn)安(ān)全和数智安(ān)全双向赋(fù)能，演进(jìn)到(dào)“全场景安(ān)全”的实(shí)践和(hé)落(luò)地。

　　截至(zhì)2022年(nián)底，新奥股份职业(yè)健康安全投入共计17.4亿元，设置专职安全管理(lǐ)人(rén)员1041名，信息安全(quán)培训(xùn)时(shí)长(zhǎng)共计4390小时和总人(rén)次554,333次，无重(zhòng)大(dà)信息(xī)安全(quán)事故。此外，公司(sī)员工百(bǎi)万工(gōng)时工伤事(shì)故率(lǜ)0.34，职业病(bìng)案例数0件，承包商(shāng)百万工时工伤事故率0.15。

　　新奥股(gǔ)份除了积(jī)极在安(ān)全生(shēng)产方面树立公司品牌(pái)外(wài)，公(gōng)司还积极开展(zhǎn)以绿色工程(chéng)、建校工程、励志工程和素(sù)质工程为核心(xīn)的多个公益慈善项(xiàng)目，并参与乡村(cūn)振兴行动。2022年以来，新(xīn)奥股份及子(zi)公司开(kāi)展慈善捐(juān)款共计2442万元。

　　重视企(qǐ)业治理，客户满意度95.4分

　　良好的(de)企业治(zhì)理对(duì)于公司未来(lái)发(fā)展(zhǎn)有(yǒu)着重要意义，新奥股份(fèn)在2022年ESG报告的治理（Governance）部(bù)分中表明，公司(sī)建立了完善的企业治理(lǐ)架(jià)构，不(bù)断提(tí)升董事会(huì)运作(zuò)效率，持(chí)续加强风险管理(lǐ)机制建设，保障(zhàng)公司(sī)的可持续发展。

　　在制度(dù)体系(xì)方面(miàn)，新(xīn)奥(ào)股(gǔ)份严格(gé)遵(zūn)守(shǒu)上市地的监管要求，持续(xù)完善治理架构及内部管(guǎn)控体系。在多元化管制(zhì)方面，公司以更加全(quán)面综(zōng)合的视角理解(jiě)市场和客户的需求，提升公司决策(cè)水平。其中，女性(xìng)董事占比由2021年(nián)的8％提升(shēng)至(zhì)2022年的(de)18％，独(dú)立董事占(zhàn)比(bǐ)由(yóu)2021年的33％提(tí)升至2022年的36％。在合规运(yùn)营(yíng)方面，公(gōng)司不(bù)断加(jiā)强风险管控，建立完善(shàn)的风险(xiǎn)管控体系，保障公(gōng)司稳(wěn)健(jiàn)经营(yíng)和健康发展(zhǎn)。

　　另外，新奥股份重视(shì)客服团队(duì)综合素质，旨(zhǐ)在为客户提供专业、优质的(de)服务。公司(sī)优化客(kè)户投诉(sù)处理机制(zhì)，增加了“客户满意”管理(lǐ)原则，明确要求投诉调查过(guò)程须遵循(xún)客观性和真(zhēn)实性要求，对处理时效、处理流程与处理规(guī)则(zé)都进行闭环监督，对所(suǒ)有(yǒu)投诉(sù)事件进(jìn)行100％回(huí)访并(bìng)收集最终客(kè)户评价(jià)，提(tí)升客户体验感(gǎn)。2022年，新奥股份(fèn)的(de)客户满意(yì)度(dù)为95.4分，客户投(tóu)诉率为0.02‰，投诉(sù)处理及(jí)时率90.9％，投诉办结(jié)率(lǜ)100％，投诉处(chù)理满意(yì)度(dù)达到94.6％。

　　展望2023年，公司表示将牢牢(láo)把握天然气大发展和产业数(shù)智升级的重大机(jī)遇，坚定推(tuī)进业务(wù)创新升级，在可持续发展理念引领(lǐng)下，探索落地公司在管治、环境及社会等多方面的高(gāo)质量发展新(xīn)模(mó)式，携手所(suǒ)有同仁和伙伴共同谱(pǔ)写中国式现代化(huà)的能源(yuán)产业新篇(piān)章。

未经允许不得转载：IDC站长站，IDC站长，IDC资讯--IDC站长站 娜能组成什么词，娜字能组什么词语