现在(zài)女性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常退休男(nán)60，女(nǚ)工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊(shū)工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在女性多少岁(suì)可以领养老金(jīn)以及现在女性多(duō)少岁(suì)可以领养老金，男士多少岁可(kě)以领养老金(jīn)，女(nǚ)职工多少岁可以领养老金，个人社保多少岁可以领(lǐng)养老金，个(gè)人缴纳社(shè)保(bǎo)多(duō)少岁可以领养老金等问题，农商网(wǎng)将为你整(zhěng)理以下(xià)的生活知识：

领养老金的(de)年(nián)龄是(shì)多(duō)少

　　萝卜丁属于什么档次，世界十大奢华口红品牌领养老金的年龄是(萝卜丁属于什么档次，世界十大奢华口红品牌shì)55-60岁的。

　　养老(lǎo)保险一般是55-60岁(suì)左右(yòu)可以(yǐ)领。个人(rén)缴费至(zhì)少满15年，就可以到退休年龄领取养老(lǎo)金。

　　男职(zhí)工60岁;从事管理和科研工(gōng)作的(de)女职(zhí)工(gōng)55岁;从事生产和工勤(qín)辅助工(gōng)作的女职工50岁，自由职业(yè)者、个体(tǐ)工(gōng)商户女年满(mǎn)55周岁(suì)。

　　另(lìng)外，党(dǎng)政机关、群(qún)众(zhòng)团体、企业(yè)和事(shì)业单位的女干部年(nián)满55周(zhōu)岁，且参加革命(mìng)工作(zuò)满10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正常退休男60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种(zhǒng)男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业(yè)男(nán)60女55周岁(suì)。

　　3、城乡(xiāng)居民养(yǎng)老保险，不论男(nán)女，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就(jiù)是给各(gè)位带(dài)来的关(guān)于(yú)多少岁可以领养老金的(de)全部内容(róng)了(le)。

女人多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

　　女(nǚ)人多少岁可以领养老金，具体(tǐ)如下：

　　1、养(yǎng)老保险女性年(nián)满五十(shí)周岁开(kāi)始领，达到退休年(nián)龄，并已办(b萝卜丁属于什么档次，世界十大奢华口红品牌àn)理(lǐ)退(tuì)休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满十(shí)五年的，女(nǚ)职工在年(nián)满五(wǔ)十周岁的(de)次月(yuè)开始享受养老保险待遇，符合参(cān)保条(tiáo)件(jiàn)的参保(bǎo)后(hòu)可以按月(yuè)领取(qǔ)养老金(jīn)。

　　养老金领取需要满足领(lǐng)取条件(jiàn)的劳(láo)动者(zhě)提交相关资料到(dào)社会保险行(xíng)政(zhèng)部门申请办理，然后办理相关登记，之后每个月就(jiù)可以领(lǐng)取养老金(jīn)了，通常会按(àn)时将养老金(jīn)打入指定的(de)账户。

　　女职工(gōng)退(tuì)休的条(tiáo)件，具(jù)体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年的；

　　2.从事有害(hài)身体健康(kāng)的工作(zuò)，年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年的；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁(suì)，连续工龄满十年，完(wán)全(quán)丧失劳(láo)动能力的；

　　4.因工致残，完全(quán)丧(sàng)失劳动能力的。

　　法(fǎ)律依据：《国(guó)务院关(guān)于工人(rén)退(tuì)休、退(tuì)职的暂行办法》第一条

　　 全民(mín)所(suǒ)有制企业、事(shì)业单位和党政(zhèng)机关、群众团体的工人，符(fú)合下列(liè)条(tiáo)件之一(yī)的，应(yīng)该退(tuì)休(xiū)：

　　（一）男年(nián)满六十周岁(suì)，女年满(mǎn)五十周(zhōu)岁(suì)，连(lián)续(xù)工龄满十年(nián)的。

　　（二）从(cóng)事井下、高空、高(gāo)温、特(tè)别(bié)繁重体力(lì)劳动(dòng)或者其他有害身体健康(kāng)的工(gōng)作，男(nán)年(nián)满五十五周(zhōu)岁、女年满(mǎn)四十五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年的。

　　本项规定也适用于工作(zuò)条件与(yǔ)工人相同的(de)基层干部。

　　（三）男年满五(wǔ)十周岁，女年满四十五(wǔ)周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年，由医院证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会确认，完(wán)全丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委(wěi)员会确定，完全丧失劳动能力的(de)。

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