15个工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时间？是(shì)21天的(de)。关于15个工作日(rì)是多(duō)长(zhǎng)时间以及15个工(gōng)作日是多长时间是多少天，7～15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间(jiān)，15个工作日是多长时间呢(ne)？，15个(gè)工(gōng)作日(rì)到底是多少(shǎo)天(tiān)，15个工作(zuò)日(rì)是多久(jiǔ)时间等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知(zhī)识答案(àn)：燃气热水器是一直开着还是用时开省电，燃气热水器每天晚上需要关吗p>

15个(gè)工(gōng)作日包括周六周日吗

　　15个(gè)工作日不包括周六周日的。

　　周六周日的(de)话(huà)往后(hòu)顺延,15个工作日也就是三周的时间。

　　每一(yī)周的法定(dìng)工(gōng)作日是5天(tiān),国有机(jī)关和(hé)事业单位(wèi)自每周一(yī)至周五,周六(liù)和周(zhōu)日为(wèi)工(gōng)休日,企业单位可根据(jù)实(shí)际情况灵活安排周(zhōu)休息日。

15个工(gōng)作日(rì)是(shì)多长时(shí)间(jiān)

　　是21天的。

　　15个(gè)工作日(rì)通常应当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作(zuò)日，可以理(lǐ)解(jiě)为(wèi)∶连续时间累计中(zhōng)剔除(chú)休息日(rì)后达到15天。

　　工(gōng)作(zuò)日是指法律规定的一昼(zhòu)夜内的(de)工作时间(jiān)的(de)时(shí)数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即(jí)标准工作日，特殊(shū)条(tiáo)件(jiàn)下(xià)的缩短工作日、延(yán)长(zhǎng)工作日和无定时工作(zuò)日。

法律依据(jù)

　　《劳动法》第三(sān)十六条(tiáo)

　　国(guó)家实(shí)行(xíng)劳动者(zhě)每日工(gōng)作时(shí)间不超过八(bā)小时、平均每周工(gōng)作时(shí)间不超(chāo)过四十(shí)四小时(shí)的工时(shí)制度。

　　第(dì)四(sì)十一条

　　用(yòng)人单位由于生产经营需(xū)要(yào)，经与工会和劳动(dòng)者协商后可(kě)以延长工作时间(jiān)，一(yī)般每日不(bù)得超过一小(xiǎo)时；因特殊(shū)原因需要延长工作时间(jiān)的，在(zài)保障劳(láo)动者身体健康(kāng)的条(tiáo)件下延长(zhǎng)工作时间每日不得(dé)超过三小时，但是每月不(bù燃气热水器是一直开着还是用时开省电，燃气热水器每天晚上需要关吗)得超过三十六小时(shí)。

工作日起源

　　马克(kè)思认(rèn)为八小时工作(zuò)制(zhì)是(shì)工人阶级解(jiě)放的一个(gè)必要(yào)条件，没有(yǒu)这个条件，一切(qiè)进一步谋求(qiú)改(gǎi)善工人状况和(hé)解放工人的(de)尝试，都将(jiāng)遭到(dào)失败。

　　于是在(zài)国际共运史上(shàng)，各(gè)国工人为争取(qǔ)八小时工作制(zhì)付出了长期努力(lì)，

　　1866年(nián)第一国际日内瓦代表大(dà)会根据马克思的(de)建议(yì)通过了《关于(yú)缩(suō)短工作(zuò)日(rì)》的(de)决(jué)议，但远(yuǎn)在这之前的1836年，美国《全国(guó)劳工(gōng)报》就提出：我(wǒ)们相信每日劳动八小时对于任何人都(dōu)已经(jīng)太(tài)够了。

　　马克思自(zì)己也承认：我们(men)建议通过立法手续(xù)吧工作日限制为八小时。

　　这(zhè)种限(xiàn)制是美国工人的共同要求(qiú)，代表大会(huì)决定将(jiāng)使(shǐ)它成为全世(shì)界(jiè)工人阶(jiē)级的共同行动纲领(lǐng)。

　　1933年，美国(guó)率(lǜ)先将全国(guó)标准工作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳(láo)工组织1935年(nián)出台(tái)的47号公约规定每天工(gōng)作(zuò)时间(jiān)不能超(chāo)过8小时，每周(zhōu)不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国并(bìng)不是(shì)灯塔，八(bā)小时工(gōng)作制的(de)口号最早(zǎo)起源(yuán)于英国。

　　早在1817年(nián)8月(yuè)，英国空(kōng)想社(shè)会主(zhǔ)义者罗伯特·欧文就提出了八小时工作制问(wèn)题，并(bìng)把它作为理想社会(huì)的重要制(z燃气热水器是一直开着还是用时开省电，燃气热水器每天晚上需要关吗hì)度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦建筑业(yè)工人为争取八小(xiǎo)时工作制进行了罢工，以失败告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工作，八小(xiǎo)时(shí)休息，八小时归自(zì)己的口号，暴力(lì)迫使当局允许(xǔ)工(gōng)人(rén)每天只(zhǐ)工作八小时(shí)。

　　由于(yú)芝加哥大罢工的成功(gōng)，1889年7月14日(rì)召开的第(dì)二国(guó)际第一次(cì)大会上，法国代表拉文提(tí)议：把1886年5月(yuè)1日美国工人争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制的斗争(zhēng)日，定为国(guó)际无产(chǎn)阶级的共同节日。

　　但(dàn)国(guó)际(jì)共运并不(bù)能独揽功劳，人类偷(tōu)懒史(shǐ)另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们(men)就开始为争(zhēng)取八小时工(gōng)作(zuò)制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金矿之后(hòu)，1851年(nián)在澳大(dà)利亚也发现了(le)金(jīn)矿，淘金热(rè)马上(shàng)登陆澳洲(zhōu)，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作时间成(chéng)为(wèi)澳(ào)大(dà)利亚工人们关心(xīn)的问题(tí)。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠们(men)就在(zài)同业(yè)公会的框架内(nèi)率先实(shí)现(xiàn)了(le)八小时工作(zuò)制(zhì)。

　　到(dào)19世纪(jì)90年代，澳(ào)大利亚基本上实现了八小时工作制。

15个工作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常应当是21天(tiān)（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个(gè)工作日(rì)），三周就是15个(gè)工作日(rì)，可以(yǐ)理解为∶连续(xù)时间(jiān)累(lèi)计中(zhōng)剔(tī)除休(xiū)息日(rì)后达(dá)到15天(tiān)。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分(fēn)为四种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下(xià)的(de)缩短工(gōng)作(zuò)日、延长工(gōng)作日和无定时工(gōng)作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作(zuò)日

　　标准工作日是指由(yóu)法(fǎ)律规定的，在正常情况下，一般(bān)职工所实行的(de)工作日。

　　目前我国实行(xíng)的(de)标准工(gōng)作日是每日(rì)不超过(guò)8小时，每周不(bù)超过44小时，平均每周工作5天半。

　　标准工作日(rì)是我国工时制度立法的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条件下的缩短工(gōng)作(zuò)日(rì)

　　特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工作日，是(shì)指在严重(zhòng)有害健康(kāng)和(hé)劳(láo)动条件恶劣以及对(duì)女(nǚ)工和未成(chéng)年工(gōng)实行特殊(shū)保(bǎo)护(hù)的条件下，少于标准工作(zuò)日(rì)时数的工作日(rì)。

　　1、15个工作日是(shì)刨除周六日和节假(jiǎ)日等公休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号(hào)工作日(rì)6.7号不算从(cóng)8-12号为工(gōng)作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作日(rì)，也就是说，从1号到(dào)19号周期为(wèi)15个工作(zuò)日，如(rú)果除周末外(wài)有(yǒu)其他的节假日依次顺延。

　　期间开始的时(shí)和日不(bù)计量在期间内(nèi)，期间期满的最后一日为节假日的，以(yǐ)节假日后(hòu)的第一日为期间期满的日(rì)子。

　　【法律依据】：《中(zhōng)华(huá)人民共和(hé)国(guó)劳动法》

　　第三(sān)十六条国家实行劳(láo)动者每日工作(zuò)时间(jiān)不(bù)超过八小时、平均每周工(gōng)作(zuò)时间不超(chāo)过四十四小时的工时制度。

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