这(zhè)距离徐雷(léi)出任京(jīng)东(dōng)CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐(xú)雷出任京(jīng)东集团CEO，负责日常(cháng)运营(yíng)管(guǎn)理，向(xiàng)京东集团(tuán)董事局主席(xí)刘(liú)强(qiáng)东汇报。刘强东卸任京东集团CEO一职。

　　2021年9月，京(jīng)东(dōng)首度设(shè)立京东(dōng)集团总裁(cái)一职，徐雷由京(jīng)东零售集(jí)团CEO升任京(jīng)东集团总裁(cái)，负责京东各业务板(bǎn)块(kuài)的日常运营和协同发展。

　　此次新上任CEO的许冉于2018年7月加(jiā)入京(jīng)东，任职财务(wù)副总裁，2020年(nián)1月晋升为高(gāo)级副总裁，并(bìng)自(zì)2020年6月至今担(dān)任(rèn)京东的首席财务官。在2018年7月至2020年5月(yuè)期间，许(xǔ)冉(rǎn)除了担任京(jīng)东零售(shòu)的(de)首席财务官，亦(yì)先后兼任集团(tuán)财务和集团税(shuì)务的部门负责人(rén)。

　　在(zài)加入京东之前，许(xǔ)冉是(shì)普华永道中天会计师事务(wù)所(suǒ)（特殊普(pǔ)通合伙(huǒ)）的(de)审计合(hé)伙人，许冉现亦任京东科技董事(shì)。曾是中(zhōng)国及美国的注(zhù)册会(huì)计师(shī)，毕业(yè)于北京大学(xué)并获得理学(xué)与经(jīng)济学双学士学(xué)位。

　　过去半年多(duō)来(lái)，京(jīng)东(dōng)内部(bù)架构调整动作频频。

　　2022年11月(yuè)，刘强东发布全员信：自(zì)2023年1月1日起，京东集团高(gāo)级管理人员的(de)现金薪酬降低10％到20％不等(děng)，职(zhí)位越高降得越多。

　　随后，京东零售(shòu)事业群启动了一轮大调整(zhěng)，其中最大的变化是(shì)原3C家电(diàn)事(shì)业(yè)群被拆分，家电和家居业务合并(bìng)为(wèi)家(jiā)电家(jiā)居事业(yè)群，3C数码成为独立事业群。调(diào)整后，京(jīng)东零售包括家(jiā)电(diàn)家居(jū)、3C数(shù)码(mǎ)、大商超、生活服务、大时尚(shàng)等5大事业顺颂夏祺的含义，顺颂夏琪(yè)群(qún)及同城零售和企业业务等多个独(dú)立事业部。

　　今年(nián)1月(yuè)，京东科技开展(zhǎn)了(le)一轮组织架构调整，设立“一部三中心”，即(jí)云事业部，销售、解(jiě)决方案和交付三大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东科技数字(zì)城市(shì)群(qún)总(zǒng)裁变动(dòng)为(wèi)京(jīng)东科技销售(shòu)中(zhōng)心负责人后，升任京东科技总(zǒng)裁一职，向CEO李娅云(yún)汇(huì)报。

　　在4月9日的京东(dōng)经(jīng)营管理会上、京(jīng)东再度进行组织变革，从(cóng)事业群制回归事(shì)业(yè)部制。京(jīng)东零售五大事业(yè)群(qún)负(fù)责人将统一变更为事业部负(fù)责(zé)人。调整后，京东零售旗下家电(diàn)家居(jū)、3C数码、大商超、生活服务、大时(shí)尚5大事业群(qún)负责人将统一变更为(wèi)事(shì)业部(bù)负责人，继续向京(jīng)东零售 CEO辛利(lì)军汇报。

　　同时，京东物流也(yě)以(yǐ)类似的思(sī)路开展了新(xīn)一轮(lún)变(biàn)革，在总部推行事业部制，成立了供(gōng)应链、快递(dì)、快(kuài)运、国际业务等独立事业部。在区域层(céng)面，取消原有(yǒu)的七大区域划分(fēn)，将省份(fèn)作(zuò)为(wèi)具体的经营单元，直接向总部相关事业部负责人汇报。

　　多(duō)名接近京东内部人士告(gào)诉《科创板日报》记者，随着架构改变，最近京东高(gāo)管变动较大，“各种CXO们都要动(dòng)。”

　　但这些架构和人员变动(dòng)，能否为(wèi)京东带来新的活力，仍有待观望。“比起频(pín)繁调整人员(yuán)，京东需(xū)要调整的(de)是组织(zhī)风气(q顺颂夏祺的含义，顺颂夏琪ì)，反对形式主(zhǔ)义和唯上思维，要更(gèng)为真(zhēn)抓实干。”有熟悉(xī)京东人士如是表示。

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