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　　其他都(dōu)是骗人(rén)的(de)，不过(guò)也是在人才市场进行变相(xiāng)收费，但是要明白中(zhōng)介(jiè)如果费(fèi)用超过210以上都是不合(hé)法(fǎ)的。

　　中南劳务派遣有限公司、广州红海人力资(zī)源(yuán)有限公司和深(shēn)圳市信鸿劳务派遣有限公(gōng)司是比较靠(kào)谱(pǔ)的(de)三家劳(láo)务派(pài)遣(qiǎn)公司。

　　扩展(zhǎn)资(zī)料：

　　派遣工人一般(bān)从事(shì)低技能工作，如清洁工、保安、售货员、服务(wù)员等工作。

　　一旦劳动者年老体弱，劳动(dòng)能力下降，劳(láo)务派(pài)遣单位(wèi)将在劳动合同期满后(hòu)拒绝续(xù)订劳动合同。

　　国内大型企业的构成基(jī)本分为三类：第一(yī)类是(shì)固定员工组，待遇最(zuì)好。

　　第二类是集团(tuán)直接(jiē)或间接控制的子公司或集(jí)团投资的公(gōng)司，如Ele的(de)员工，飞珠，阿(ā)里云等。

　　第三种(zhǒng)是劳务派遣。

　　一般来说，就是与第(dì)三方(fāng)公司(sī)签订(dìng)合同，为(wèi)雇主做事(shì)。

　　这与集团公司无关，甚至工资都是由第三方公司(sī)支付。

　　劳务(wù)支付(fù)发生在劳务派遣企业与劳(láo)务派遣企业(yè)（实际(jì)用(yòng)人单位）之间，由劳务派遣企业向劳务派遣机构支付劳务费用(yòng)，由(yóu)劳务派遣机构向劳(láo)动者支付劳动报(bào)酬。

　　劳务派遣(qiǎn)起源于(yú)20世纪资本主义国家美(měi)国，后(hòu)来(lái)又传入法国、德国、日(rì)本(běn)等国家。

　　在20世(shì)纪90年代为什么复兴号很少人买中国(guó)国有(yǒu)企业劳动制(zhì)度改(gǎi)革中，出现了以安(ān)置下(xià)岗职工为(wèi)目的的劳务派遣(qiǎn)，这种劳务派遣可以(yǐ)跨(kuà)地(dì)区、跨行业(yè)进行。

　　现在(zài)的年薪通(tōng)常是5－10万(wàn)元(yuán)。

华为三大外包公(gōng)司是哪(nǎ)几家？

　　华为三大外包公司是中南、鸿海、信鸿这三家劳务派遣公司。

　　中南：中南(nán)国际人(rén)力资源(yuán)有限公(gōng)司成立2008年07月11日(rì)，注册地(dì)位于深(shēn)圳(zhèn)市，经营(yíng)范围包括信息咨(zī)询、企业(yè)管理咨询(xún)、礼仪策(cè)划念举握、商(shāng)务会议服务(wù)等。

　　鸿海：注册(cè)地位于深圳市(shì)，经(jīng)营(yíng)范围包括企(qǐ)业管理咨询服(fú)务、人(rén)力资(zī)源开发与管理(lǐ)咨(zī)询、人力资源外包(bāo)服务、生产外包、人才推(tuī)荐、国内贸易等。

　　信(xìn)鸿：深(shēn)圳市信鸿劳(láo)务派遣(qiǎn)有限公司成立于2019年08月20日，注册地位于深圳市，经营范(fàn)围包(bāo)括(kuò)：企业管理咨询、国内贸易、劳务派遣等。

　　华(huá)为三(sān)大外包公司(sī)的待遇(yù)

　　华为外包，完全没有归属感，有时(shí)候(hòu)感(gǎn)觉都不知道自(zì)己到(dào)底是哪(nǎ)家(jiā)公司的，华为员工看(kàn)外包员工的(de)时候(hòu)会觉得(dé)自己(jǐ)是高(gāo)高在上的，在华(huá)为办公的话会被当作是二等公仔庆(qìng)民。

　　且华为(wèi)工(gōng)作强度大(dà)，外包也是一(yī)样(yàng)的。

　　职(zhí)业发展也不(bù)太(tài)看好(hǎo)，华为都是把一些很杂重复工作量很大的事情交(jiāo)给外包做，打杂的事和脏(zàng)活(huó)累活也全是(shì)答哗外包去做，真(zhēn)正核(hé)心的东西是不会(huì)让外包参与的。

　　由于工作强度(dù)大，很少(shǎo)有(yǒu)时间能去(qù)熟(shú)悉业务知(zhī)识和(hé)提升自己(jǐ)的技能(néng)。

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