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　　其他都是骗人的(de)，不过也是(shì)在人才市(shì)场进行(xíng)变相收费，但是要明(míng)白中(zhōng)介如(rú)果费用超(chāo)过(guò)210以上(shàng)都是不合法的。

　　中南劳务派遣有限公司、广(guǎng)州红海人力资源(yuán)有限公司和深圳(zhèn)市信鸿(hóng)劳务派(pài)遣有限(xiàn)公司是比较靠谱的三家劳(láo)务派遣公司。

　　扩展资料：

　　派(pài)遣工人一般从事低技能工作，如清洁工、保安(ān)、售货员(yuán)、服务员等工(gōng)作。

　　一旦(dàn)劳动者年老体弱，劳动能(néng)力下降，劳务派遣单(dān)位将在劳动合(hé)同(tóng)期满后拒绝续订劳动合(hé)同。

　　国内大型企业(yè)的构成基本分为(wèi)三类(lèi)：第一类是固定员(yuán)工(gōng)组，待遇(yù)最(zuì)好(hǎo)。

　　第二类是集团(tuán)直接或间接控制(zhì)的子(zi)公司(sī)或集(jí)团投资(zī)的公司，如Ele的(de)员(yuán)工(gōng)，飞珠，阿里云等。

　　第三种是(shì)劳务派遣。

　　一般来说(shuō)，就是(shì)与第三方公司签(qiān)订合同(tóng)，为雇主(zhǔ)做事。

　　这(zhè)与集团(tuán)公(gōng)司无关，甚(shèn)至工资都(dōu)是由第三方公(gōng)司支付。

　　劳务支付(fù)发生在(zài)劳(láo)务派遣企业与劳务派(pài)遣企业（实际用人单位）之间，由劳务派遣企业向劳务派遣机构支(zhī)付(fù)劳(láo)务费用，由劳务派遣(qiǎn)机构向劳动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳(láo)务派(pài)遣起源于20世纪资本主义国家美国，后来又(yòu)传入法国、德(dé)国(guó)、日本等国家。

　　在20世纪90年代(dài)中国国(guó)有企(qǐ)业劳动制(zhì)度改革(gé)中，出现了(le)以安置下岗(gǎng)职工为目的的劳务派遣(qiǎn)，这种劳务派(pài)遣可以跨地区、跨行业进行。

　　现在的年(nián)薪通常是5－10万元。

华(huá)为(wèi)三大外包(bāo)公司(sī)是哪几家？

　　华为三大外(wài)包公司是中南、鸿海、信鸿这三家(jiā)劳务派遣公(gōng)司。

　　中南(nán)：中南国际(jì)人力(lì)资(zī)源有限公(gōng)司成立2008年07月11日，注册地(dì)位于深圳市(shì)，经营范围包括信息(xī)咨询、企业管理咨询、礼(lǐ)仪策划念举(jǔ)握、商务(wù)会议服务等。

　　鸿海(hǎi)：注册(cè)地位于深圳市，经营范围包括企(qǐ)业管理咨询服务、人力(lì)资源(yuán)开发与(yǔ)管理咨询(xún)、人力资(zī)源外包服务、生产外包、人才(cái)推荐、国内贸易等(děng)。

　　信鸿(hóng)：深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公司成立于(yú)2019年08月(yuè)20日，注册(cè)地(dì)位(wèi)于深圳市，经营范围包括：企业管(guǎn)理咨(zī)询(xún)、国内贸易(yì)、劳务派遣等(děng)。

　　华为三大(dà)外包公(gōng)司的待(dài)遇

　　华为外包，完(wán)全没有归(guī)属感，有时候感觉都不知道自己到底是哪家公司的，华为员(yuán)工看外包员工(gōng)的时候会觉得自己是(shì)高高在上的，在华为(wèi)办(bàn)公的话会被当(dāng)作(zuò)是二等公仔庆民。

　　且华为工作强度大，外包也(yě)是一样(yàng)的。

　　职业发展也不太(tài)看好，华(huá)为都是把(bǎ)一(yī)些(xiē)很杂重复工作量很大的事情交给(gěi)外包做，打杂的事和(hé)脏活(huó)累活(huó)也全(quán)是答哗外包去(qù)做，真正(zhèng)核心(xīn)的东(dōng)西是(shì)不会(huì)让(ràng)外包(bāo)参与的。

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